来源：市场资讯
（来源：甘肃电投集团）
在甘肃电投九甸峡公司，一线职工的创新故事正悄然结出硕果。世界知识产权日前夕，九甸峡公司职工梁鹏创新工作团队荣获一张崭新的国家发明专利证书。这张证书，不仅是一项技术成果的认证，更是一段始于岗位、成于坚守的创新征程的生动注脚。
五年耕耘，创新体系渐成
九甸峡公司的创新文化从最初的2020年孵化室，到2022年的劳模创新工作室、设备技术创新工作室，再到2025年何宏恩水工技术创新工作室、公司逐步搭建起“职工提想法、平台给支撑、成果有转化”的创新培育体系。五年来，九甸峡公司职工累计完成创新成果29项、“五小”活动56项，提出合理化建议16项，其中8项获集团公司表彰，3项斩获国家专利。
每一个数字背后，都是一线职工从实际工作中“钻研”出来的智慧。他们没有豪言壮语，只有扎根岗位的执着与“想改善、愿琢磨、敢改进”的朴素初心。
一场源于“痛点”的攻坚
2021年以前，九甸峡公司的老旧监控系统频繁误报、死机，运维人员疲于应对。“能不能改一改？”成为运行职工最迫切的心声。
公司设备技术创新工作室主动扛起了这个担子。团队成员从日常运维的痛点入手，利用休息时间排查系统、测试改进，用一次次“小革新”“小改造”“小设计”“小发明”“小建议”积累经验。2021年，公司正式启动梯级电站监控系统全面升级改造，工作室团队全程参与，外出学习、优化方案、蹲守现场。
改造之路并不平坦。新旧系统通讯规约不匹配、线路标识不清、数据传输出错……一个个技术难关接踵而来。公司设备技术创新工作团队没有退缩——重新梳理线缆、升级通讯协议、优化数据传输机制。2023年，海甸峡水电站监控系统率先改造完成并通过验收；2024年、2025年，三甲、莲峰水电站陆续跟上；2026年，九甸峡水电站改造正稳步推进……
如今，改造完成的梯级电站监控系统运行稳定、控制精准，实现了从“人追故障”到“智能预警”的跨越。
从“一枝独秀”到“百花齐放”
一花引来百花开。在公司设备技术创新工作团队的带动下，更多职工加入创新行列。
2022年，设备技术部闫定钧针对现场变压器测量误差大、油位计故障难识别、缺乏有效报警机制等问题，经反复实验，研发出一种“变压器油枕油位检测装置”。该装置可直接加装于现有变压器油枕，无需改动内部结构，可替代人工巡检，显著降低运维人员工作量与劳动强度，并通过远程传输数据，实现24小时实时监控。
2025年，水工部梁鹏团队关注到九甸峡电站坝后观测房沉降监测长期依赖人工、精度不足的问题。他们潜心研发，设计出一套“高精度连通管式静力水准测量系统”，实现沉降监测的全自动、高可靠运行。2026年，该系统成功获得国家实用新型专利授权，成为公司职工立足岗位创新的又一标杆。
让创新成为一种习惯
如今在九甸峡公司，走进何宏恩水工技术创新工作室，墙上挂着的不仅是专利证书，还有一幅幅改造前后的对比图、一沓沓手写调试记录、一个个用旧零件改造的实训模型。这里不仅是技术攻关的阵地，更是经验分享、传承匠心的课堂。
“创新不是非要高大上，把身边的事做好、做巧，就是创新。”何宏恩常对年轻职工这样说。
九甸峡公司用实践证明：创新可以萌芽于最一线的岗位，成长于最朴素的坚持。
未来，甘肃电投九甸峡公司将继续完善创新机制，搭建更多平台，让每一位职工都能在创造中体现价值，在创新中助推发展，让“小发明、小革新、小创造”真正汇聚成企业创新发展的涌流。（蒋亚平）
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